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网络营销岗位成河南省招聘热门

作者: 大河网     来源:杭州华育软件实训基地     浏览次数:     时间:2015-05-09
文章摘要:
近日,河南人才市场发布《2015年第一“互联网+”时代季度河南人才市场供求情况分析》。一季度,全省最热应聘职位为建筑/机械,最热招聘职位仍为市场营销类。但受互联网影响,传统营销岗位需求量减少,网络营销岗位需求量增大。……

 

网络营销岗位成我省热门   传统营销人才需求量下降

近日,河南人才市场发布《2015年第一季度河南人才市场供求情况分析》。一季度,全省较热应聘职位为建筑/机械,较热招聘职位仍为市场营销类。但受互联网影响,传统营销岗位需求量减少,网络营销岗位需求量增大。

求职者话语权增强

据河南人才市场相关负责人介绍,虽然我国就业市场受到经济增速放缓、经济下行压力增大等因素影响,但我省第一季度就业岗位总量并没有出现明显下降,这是由于就业市场本身的滞后性,以及第三产业提供就业岗位等原因。同时,市场供求关系由以前企业挑选求职者,到如今的充分双向选择,求职者在求职择业中的话语权增强。

 第一季度

全省十大热门招聘职位:

市场营销、百货/连锁/零售服务、

计算机/互联网/电子商务、

建筑/机械、技工、通信/电器、

医疗/卫生/美容/保健、

采购/贸易/物流/仓储、

房地产开发/物业管理、

教师/培训/科研

全省十大热门应聘职位:

建筑/机械、市场营销/公关/销售、

计算机/互联网/电子商务、

财务/审计/税务、

农/林/牧/渔、人力资源/行政、

技工、通信/电器、

房地产开发/物业管理、

教师/培训/科研

传统营销需求减少据河南人才市场相关负责人介绍,我们逐渐进入“互联网+”时代,互联网相关岗位已逐渐成为我省的热门。

同时,不少行业也因互联网科技发生了变化。人才需求量一直都很大的市场营销类职位,传统的营销需求量明显减少,取而代之的是网络营销。在线教育、在线医疗、在线营销等与互联网融合产生的产业,第一季度的人才需求强劲。

值得一提的是,随着我省产业布局的调整,机械制造业用人需求量与去年同期相比明显下滑。

河南人才市场提供的数据显示,有工作经验的求职者越来越受市场青睐,要求有经验的招聘岗位较2014年第四季度增加了9%左右。而技术型毕业生供不应求,一线技术岗位的人员流失率和招聘到位率形成鲜明对比。


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